Оператор Колл-Центра

65 000 150 000 тг.
Оператор Колл-Центра

Хотите начать свою карьеру сразу в международной компании? ОПЫТ РАБОТЫ НЕ ТРЕБУЕТСЯ! ТРЕБУЕТСЯ ТОЛЬКО ЖЕЛАНИЕ И ДИСЦИПЛИНА ! Тогда начинайте работать уже завтра. Бесплатное недельное обучение, постоянная поддержка тренера и старшего по группе, периодические тренинги, корпоративные мероприятия. Лучшие остаются с нами на года и растут вместе с нами. А дополнительное знание иностранных -английского или китайского языков позволяет работать и обмениваться опытом с нашими филиалами в 10 странах мира где представлена наша компания. Требования к Вакансии Оператор Колл-Центра: Знание языков- Казахского и Русского, Требования Национального Банка РК - образование не ниже СРЕДНЕГО (колледж и выше), Отсутсвие судимости, Отсутсвие простроченной задолженностей, Отсутсвие медицинских противопоказаний. График работы: 5 дней в неделю, 40-ка часовая неделя перерыв на обед перерывы в течении дня оплачиваемые отпуск и переработки согласно ТК РК зарплата начисляется официально на КАСПИ ГОЛД ​ Заработная плата к Вакансии Оператор Кол Центра: Оклад (GROSS) от 65000 до 80000 тенге (в зависимости от стажа) Бонусы от и выше тенге (в зависимости от личного и группового выполненного плана) * на практике , кроме ОКЛАДА, лучшие операторы зарабатывают ПРЕМИЮ в тенге Ждем Вас у нас в красивом, уютном новом офисе, в центре города напротив ТРЦ МЕГА ПАРК. по Адресу Жибек Жолы 135 (пересечение с Масанчи) 8 этаж. ВХОД в БАШНЮ со стороны ул.Масанчи. Подробнее знакомьтесь с нами на официальном сайте www.mbafin.kz

Алматы

Авторизация

Похожие объявления

  • 110 000 тг.
    Обязанности: Оформление заявок от клиентов на услуги банковского обслуживания Консультация по условиям оказываемых услуг со стороны компании Ведение отчетности Участие в корпоративных совещаниях и
  • 7 000 000 тг.
    - исследование целевой аудитории; - изучение поведения потребителей; - исследование конкурентов и рынка в целом и разработка конкурентного преимущества
  • 350 000 тг.
    Обязанности: - Организация работы отдела продаж в сегментах b2c, b2b - Управление менеджерами, обучение, постановка задачи и планов. - Разработка маркетинговых акций, мероприятий и коммуникаций
  • Компания входит в ТОП-30 МФО, в поиске специалиста Условия: - Стабильный оклад; - Ежегодный бонус в размере минимум одного оклада; - Ежемесячные розыгрыши ценных призов и сертификатов;
  • 220 000 тг.
    Обслуживание клиентов на входящем потоке в отделении банка. Консультирование клиентов - физических лиц по продуктам и услугам банка. Привлечение новых клиентов. Все вопросы по телефону